{"id":636,"date":"2019-09-22T16:06:40","date_gmt":"2019-09-22T16:06:40","guid":{"rendered":"http:\/\/mp-kanzlei.com\/?p=636"},"modified":"2019-09-22T16:06:40","modified_gmt":"2019-09-22T16:06:40","slug":"belehrungspflicht-des-arbeitgebers-ueber-verfall-von-urlaubsanspruechen-bei-langzeiterkrankten-arbeitnehmern","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mp-kanzlei.com\/?p=636","title":{"rendered":"Belehrungspflicht des Arbeitgebers \u00fcber Verfall von Urlaubsanspr\u00fcchen bei langzeiterkrankten Arbeitnehmern"},"content":{"rendered":"\n<p>LAG Hamm v. 24.7.2019 &#8211; 5 Sa 676\/19<\/p>\n\n\n\n<p>Eine Belehrungspflicht des\nArbeitgebers dahingehend, dass Urlaubsanspr\u00fcche bei Nichtinanspruchnahme bis\nzum 31.12. des Kalenderjahres oder bis zum 31.3. des Folgejahres im Fall der\n\u00dcbertragung erl\u00f6schen, besteht bei einer langfristig erkrankten Arbeitnehmerin\nnicht. Eine solche Pflicht besteht erst wieder nach Wiedergenesung bezogen auf\ndie konkreten Anspr\u00fcche der Arbeitnehmerin.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>LAG Hamm v. 24.7.2019 &#8211; 5 Sa 676\/19 Eine Belehrungspflicht des Arbeitgebers dahingehend, dass Urlaubsanspr\u00fcche bei Nichtinanspruchnahme bis zum 31.12. des Kalenderjahres oder bis zum 31.3. des Folgejahres im Fall der \u00dcbertragung erl\u00f6schen, besteht bei einer langfristig erkrankten Arbeitnehmerin nicht. Eine solche Pflicht besteht erst wieder nach Wiedergenesung bezogen auf die konkreten Anspr\u00fcche der Arbeitnehmerin.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-636","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uncategorized"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mp-kanzlei.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/636","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/mp-kanzlei.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/mp-kanzlei.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mp-kanzlei.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mp-kanzlei.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=636"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/mp-kanzlei.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/636\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":637,"href":"https:\/\/mp-kanzlei.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/636\/revisions\/637"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mp-kanzlei.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=636"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/mp-kanzlei.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=636"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mp-kanzlei.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=636"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}